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老板,我想和您谈谈(让每次与老板的谈话都能如你所愿!)书籍详细信息

  • I***N:9787504469700
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2010-10
  • 页数:176
  • 价格:11.50
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:16开
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
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内容简介:

本书涵盖了员工无法回避要和老板去谈,却又难以开口的所有常见性话题,精辟地阐述了职场生存中与老板谈话的诸多方法和技巧。通过本书的阅读,你将能轻松地找到谈话的切入点;你还将学会如何把一次困难的谈话分解为一个个小问题,通过逐个解决,来化解整个难题。只有掌握了这些方法与技巧,并融会贯通,精心***,你才能破茧而出,挥洒自如。

在每章的末尾,附有生动的谈话示范,有了这些智慧和工具,你一定能从容优雅地应对工作中的难题。

本书也是一本能让员工和老板共同阅读的书籍。既能让员工对老板有更深的了解,为自己的职场生涯做出正确的决策:同时也能对老板有所启示,使老板和单位政通人和,获益颇多。相信在读完本书之后,你的职场生活一定会更加顺利,你老板的事业也一定会更加辉煌。


书籍目录:

章 与老板谈话前的必修课

 一、学会向上管理

 二、老板为什么不说清楚

 三、理解老板的难处

 四、提问要问到点上

第二章 如何挑战绩效评估中的差评

 一、差评的标准

 二、打出胜牌

 三、让他人了解你

 四、向高层领导求助

第三章 如何提出加薪、升职或其他福利要求

 一、你给公司带来什么

 二、加薪或升职的理由要充分

 三、与老板的成功谈判

 四、凡事要多问

 五、转化***的技巧

第四章 如何控诉歧视、***扰、威胁或***

第五章 如何对他人或工作表示不满

第六章 如何打探公司的情况

第七章 如何读懂老板的真实想法

第八章 如何申请产假、病假或其他休假时间

第九章 被解雇、被裁员或被处罚时,你该说什么

第十章 如何告诉老板你想辞职

第十一章 如何应对工作中的困境


作者介绍:

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出版社信息:

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书籍摘录:

章 与老板谈话前的必修课

  肖刚背靠座椅,闭目奍神,但工作的烦恼却不停地浮现在脑海中。一方面,为了在年终业绩评估中获得突出表现,他必须完成工作描述中明确规定的各项目标。而另一方面,老板所重视的工作似乎与他的各项工作目标并不那么一致。

  显然,他需要与王老板谈一谈,但这几乎是不可能的。王老板平时总是在全国各地飞来飞去,会见客户、谈生意。而只要他一回到办公室,门口排着队要见他的人就没完没了。即使王老板可以腾出一点时间来见他,肖刚一时也不知道该说些什么。

  作为一名员工,相信你一定也曾经遇到过与肖刚类似的困惑。其实,学会在适当的时候与老板谈话,是每一个员工职场生存的素养。你想升职,调换工作,或向老板反映某位刁难你的同事时,找个机会与老板谈一谈便成为无法回避的现实问题。要知道,要你把自己脑海里所想的事情通过谈话的方式传递给你的老板。否则,事务繁忙的老板又怎能够猜得透每个员工的心思呢?

  然而,你和老板的谈话并不能开门见山,直奔主题,而应该在彼此简短见面的过程中,很好地把握住谈话的分寸,何时该说什么,怎么去说,才能更有效地使老板后接纳你的意见,机智灵活地使许多难题得以化解。这些都需要一定的技巧和方法,才能让与老板谈话成为你获得自己所需的一种有效途径。

  更重要的是,每一个员工在与老板谈话之前,必须先做功课做到胸有成竹。比如你在考虑说出一些难以启齿话题的同时,要学会将心比心,想到老板的难处;又比如在公司你必须学会向上管理,对自己的本职工作和公司的情况有一个清醒的认识,在遇到困难和挫折的时候,要静下来想一想,这里面是否也有自己耍承担的一份责任……只有在充分准备的基础上,你与老板之间的谈话才会更加流畅和顺利,获得双赢的效果。

  ……



原文赏析:

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其它内容:

书籍介绍

大胆地叩开老板的门,用你的智慧和技巧,去赢得自己职场的成功。《老板,我想和您谈谈》涵盖了员工无法回避要和老板去谈,却又难以开口的所有常见性话题,精辟地阐述了职场生存中与老板谈话的诸多方法和技巧。通过《老板,我想和您谈谈》的阅读,你将能轻松地找到谈话的切入点;你还将学会如何把一次困难的谈话分解为一个个小问题,通过逐个解决,来化解整个难题。只有掌握了这些方法与技巧,并融会贯通,精心***,你才能破茧而出,挥洒自如。在每章的末尾,附有生动的谈话示范,有了这些智慧和工具,你一定能从容优雅地应对工作中的难题。《老板,我想和您谈谈》也是一本能让员工和老板共同阅读的书籍。既能让员工对老板有更深的了解,为自己的职场生涯做出正确的决策:同时也能对老板有所启示,使老板和单位政通人和,获益颇多。相信在读完《老板,我想和您谈谈》之后,你的职场生活一定会更加顺利,你老板的事业也一定会更加辉煌。

为什么人在讨论对自己重要的事情时,总感到压力很大?许多善于言辞、受过良好教育、富有创造力的职场人士最怕的竟然是涉及到利益的谈话?心理学家指出,虽然人类进化了几亿年,但对压力的反应仍旧停留在原始的“斗争或逃跑”阶段。遇到压力,人体瞬间进入紧张状态:心跳加快,瞳孔扩大,血液从消化道奔流到肌肉和四肢部位,使你进入随时逃跑或斗争的状态。这就是为什么你感到有压力时会难以表达自己,因为此刻你的身体适合行动,而不是语言。作为一本循序渐进的谈话指南,《老板,我想和您谈谈》涵盖了员工不可避免要和老板去谈却又难以开口的所有常见性话题,阅读《老板,我想和您谈谈》,你的压力将会大幅下降。


书籍真实打分

  • 故事情节:3分

  • 人物塑造:8分

  • 主题深度:5分

  • 文字风格:9分

  • 语言运用:7分

  • 文笔流畅:9分

  • 思想传递:3分

  • 知识深度:9分

  • 知识广度:9分

  • 实用性:3分

  • 章节划分:4分

  • 结构布局:4分

  • 新颖与独特:7分

  • 情感共鸣:3分

  • 引人入胜:7分

  • 现实相关:9分

  • 沉浸感:7分

  • 事实准确性:6分

  • 文化贡献:7分


网站评分

  • 书籍多样性:8分

  • 书籍信息完全性:7分

  • 网站更新速度:4分

  • 使用便利性:7分

  • 书籍清晰度:8分

  • 书籍格式兼容性:5分

  • 是否包含广告:8分

  • 加载速度:9分

  • 安全性:4分

  • 稳定性:3分

  • 搜索功能:5分

  • 下载便捷性:9分


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  • 网友 晏***媛:

    够人性化!

  • 网友 菱***兰:

    特好。有好多书

  • 网友 扈***洁:

    还不错啊,挺好

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