点击选择搜索分类
荷花书海 -书法 -薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）

薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材） mobi 下载 网盘 caj lrf pdf txt 阿里云

薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）精美图片

薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）电子书下载地址

》薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）电子书籍版权问题 请点击这里查看《

薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）书籍详细信息

  • I***N：9787512104273
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2011-01
  • 页数：235
  • 价格：22.90
  • 纸张：胶版纸
  • 装帧：平装
  • 开本：16开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
  • 豆瓣短评：点击查看
  • 豆瓣讨论：点击查看
  • 豆瓣目录：点击查看
  • 读书笔记：点击查看
  • 原文摘录：点击查看

内容简介：

本书分为3篇，共10章：第1篇，薪酬管理制度的历史沿革(第1章)；第2篇，薪酬的微观管理(第2～7章)；第3篇，薪酬的宏观管理(第8～10章)。在明确了薪酬理论和薪酬管理制度发展脉络的前提下，从微观管理和宏观管理两个层面阐述薪酬管理的有关内容。

本书适合于高等院校工商管理类专业及相关经济管理专业师生作为教材使用，也可作为企业管理人员的参考书。对广大自学者，也有较高的使用价值。

书籍目录：

第1篇　薪酬管理制度的历史沿革

　第1章　薪酬及薪酬管理制度的发展

　　1．1　薪酬发展简史

　　1．2　我国薪酬管理制度发展简史

　　1．3　薪酬相关理论

　　◇复习思考题

　　◇案例分析

第2篇　薪酬的微观管理

　第2章　薪酬管理概述

　 2．1　薪酬及其功能

　2．2　薪酬管理及其意义

　 2．3　薪酬管理面临的挑战

　2．4　战略性薪酬管理

　 ◇复习思考题

　◇案例分析

　第3章　薪酬体系设计

　3．1　薪酬体系设计概述

　 3．2　基本薪酬设计

　3．3　辅助薪酬设计

　 3．4　福利设计

　◇复习思考题

　 ◇案例分析

　第4章　薪酬水平

　4．1　薪酬水平的主要影响因素

　……

第3篇　薪酬的宏观管理

参考文献

作者介绍：

暂无相关内容，正在全力查找中

出版社信息：

暂无出版社相关信息，正在全力查找中！

书籍摘录：

暂无相关书籍摘录，正在全力查找中！

在线阅读/听书/购买/PDF下载地址：

在线阅读地址：薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）在线阅读

在线听书地址：薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）在线收听

在线购买地址：薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）在线购买

原文赏析：

暂无原文赏析，正在全力查找中！

其它内容：

书籍介绍

《21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材•薪酬管理理论与实务》分为3篇，共10章：第1篇，薪酬管理制度的历史沿革（第1章）；第2篇，薪酬的微观管理（第2-7章）；第3篇，薪酬的宏观管理（第8-10章）。在明确了薪酬理论和薪酬管理制度发展脉络的前提下，从微观管理和宏观管理两个层面阐述薪酬管理的有关内容。

《21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材•薪酬管理理论与实务》适合于高等院校工商管理类专业及相关经济管理专业师生作为教材使用，也可作为企业管理人员的参考书。对广大自学者，也有较高的使用价值。

书籍真实打分

  • 故事情节：9分

  • 人物塑造：8分

  • 主题深度：7分

  • 文字风格：7分

  • 语言运用：4分

  • 文笔流畅：5分

  • 思想传递：9分

  • 知识深度：7分

  • 知识广度：5分

  • 实用性：9分

  • 章节划分：5分

  • 结构布局：9分

  • 新颖与独特：7分

  • 情感共鸣：9分

  • 引人入胜：9分

  • 现实相关：7分

  • 沉浸感：5分

  • 事实准确性：8分

  • 文化贡献：6分

网站评分

  • 书籍多样性：3分

  • 书籍信息完全性：8分

  • 网站更新速度：6分

  • 使用便利性：9分

  • 书籍清晰度：4分

  • 书籍格式兼容性：4分

  • 是否包含广告：5分

  • 加载速度：5分

  • 安全性：9分

  • 稳定性：5分

  • 搜索功能：8分

  • 下载便捷性：4分

下载点评

  • 无漏页(574+)
  • pdf(414+)
  • 字体合适(206+)
  • 体验好(630+)
  • 可以购买(347+)
  • 品质不错(570+)
  • 无多页(59+)
  • 购买多(530+)
  • epub(462+)
  • txt(503+)
  • 五星好评(84+)
  • 无颠倒(308+)
  • mobi(348+)

下载评价

  • 网友 师***怀：

    好是好，要是能免费下就好了

  • 网友 潘***丽：

    这里能在线转化，直接选择一款就可以了，用他这个转很方便的

  • 网友 孔***旋：

    很好。顶一个希望越来越好，一直支持。

  • 网友 宫***凡：

    一般般，只能说收费的比免费的强不少。

  • 网友 谭***然：

    如果不要钱就好了

  • 网友 敖***菡：

    是个好网站，很便捷

  • 网友 游***钰：

    用了才知道好用，推荐！太好用了

  • 网友 龚***湄：

    差评，居然要收费！！！

  • 网友 车***波：

    很好，下载出来的内容没有乱码。

  • 网友 曾***玉：

    直接选择epub/azw3/mobi就可以了，然后导入微信读书，体验百分百！！！

  • 网友 戈***玉：

    特别棒

  • 网友 芮***枫：

    有点意思的网站，赞一个真心好好好 哈哈

  • 网友 汪***豪：

    太棒了，我想要azw3的都有呀！！！

  • 网友 融***华：

    下载速度还可以

  • 网友 孙***美：

    加油！支持一下！不错，好用。大家可以去试一下哦

  • 网友 权***颜：

    下载地址、格式选择、下载方式都还挺多的

喜欢"薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）"的人也看了

薪酬管理理论与实务（21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材）分类索引数据信息

I***N：9787512104273
出版社：暂无出版社
出版日期：2011-01
作者：暂无作者
TAGS：暂无
随机推荐

© 2009-2025 荷花书海 京ICP备2024085379号

免责声明：本站数据来自互联网公开的数据索引，如果侵犯了您的版权，请点击这里联系删除
对于本站页面标记为“广告、ad” 或非本站域名的链接内容不受本站管控，请自行辨别内容真实性/合法性，本站对此类信息或者链接内容的真实性/合法性不负责任。