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内容简介:
Successful leaders know that leadership is less often about having all the answers and more often about asking the right questi***. The challenge lies in being able to step back, reflect, and ask the key questi*** that are critical to your performance and your ***anization's effectiveness. In "What to Ask the Person in the Mirror", HBS professor and business leader Robert Kaplan presents a process for asking the big questi*** that will enable you to diagnose problems, change course if necessary, and advance your career. This highly readable and practical guide helps you learn to ask the right questi*** and work through the answers in ways that are right for you. By asking these questi***, you can craft new strategies for staying on top of your game.
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原文赏析:
被需要的感觉真好。
你需要自省,拆解分析一下你的时间,检视下塞满平常日子的种种事件与混乱。
事情不会照着你希望的顺序发生。
你的部属做起工作来可对无法像你做得这么好,实行的方式可能也不同,但这不代表他们无法有效完成这些工作。放手让他们去做,可以让他们得到锻炼,并将你从这些工作中解放出来,转而着手从事……
尽管在你的任期中,危机时期只占了一小部分,但你在此时的言行却是大家以后评价你的关键。说来有些不公平,甚至有些不理性,但你面对压力时的表现往往是后来长年在公司流传的轶事。
当事情进展变得不顺利,大家会从你的举止中寻找线索。你会不会发脾气?你会不会变得阴晴不定?你会不会刻意撇清关系?你会不会因此责骂别人,骂到别人开始质疑你根本不相信团队工作的价值?他们是不是应该避免告诉你坏消息,免得你对汇报人大发脾气的毛病又发作起来?
你的行为是不是无形中告诉员工要多在意自己一点,公司没那么重要,因为那正是你面临危机时会做出的抉择?
学习在面临压力时管好自己的行为是领导人的必备特质,你需要学会这一点。
你必须相信这个公司了解你个人的特殊贡献,而且最终会加以回报。你必须相信“正义终将得到伸张”。
我见过许多各层次的主管(其中多为资深主管)未能在职场上充分发挥潜能,原因不是他们的自信心不足,就是他们根本不相信公司会对他们的付出给出等价回报。这种想法往往拖延了他们的工作进度,阻碍了个人的成长,最终将消弱他们对公司的贡献。
他们会根据自己未来将得到何种回报,决定采取何种行动。他们会因此受人赞赏吗?会被加薪吗?有助于升职吗?在关键人物看来是不是够体面?他们采取行动之前,心中先想到的是就是这些问题。因此他们较难跳出“对自己有何好处”的思维
打造一份潜在问题的清单以及可以架构出关键问题,针对问题进行辩论的流程,就是这本书的主要内容。
列出15项要务等于1项也没有列出。
其它内容:
书籍介绍
Successful leaders know that leadership is less often about having all the answers and more often about asking the right questi***. The challenge lies in being able to step back, reflect, and ask the key questi*** that are critical to your performance and your ***anization's effectiveness. In "What to Ask the Person in the Mirror", HBS professor and business leader Robert Kaplan presents a process for asking the big questi*** that will enable you to diagnose problems, change course if necessary, and advance your career. This highly readable and practical guide helps you learn to ask the right questi*** and work through the answers in ways that are right for you. By asking these questi***, you can craft new strategies for staying on top of your game.
网站评分
书籍多样性:4分
书籍信息完全性:6分
网站更新速度:8分
使用便利性:8分
书籍清晰度:5分
书籍格式兼容性:4分
是否包含广告:7分
加载速度:5分
安全性:4分
稳定性:6分
搜索功能:8分
下载便捷性:3分
下载点评
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下载评价
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可以就是有些书搜不到
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加油!支持一下!不错,好用。大家可以去试一下哦
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好评的,这是自己一直选择的下载书的网站
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很好,下载出来的内容没有乱码。
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五星好评
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一般般,只能说收费的比免费的强不少。
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我说完了。
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。。。。。好
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书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:5分
主题深度:5分
文字风格:7分
语言运用:3分
文笔流畅:4分
思想传递:7分
知识深度:7分
知识广度:4分
实用性:7分
章节划分:7分
结构布局:6分
新颖与独特:9分
情感共鸣:6分
引人入胜:9分
现实相关:5分
沉浸感:8分
事实准确性:4分
文化贡献:8分