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宏章出版2013最新版***机关录用人民警察考试专用教材《面试经典真题600道专家详解》书籍详细信息

  • I***N:9787503540981
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2011-03
  • 页数:262
  • 价格:22.00
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:大16开
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
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内容简介:

  ***机关是人民******的重要工具,是武装性质的国家治安行政力量和刑事司法力量。建设高素质的***机关人民警察队伍是依法治国,实现国家长治久安、人民安居乐业的重要保证。为了提高***机关人民警察队伍的素质,改善***机关人民警察队伍的知识结构,提高***机关人民警察队伍的战斗力,1996年9月10日,人事部和***部联合下发了《***机关人民警察录用办法》,对***机关人民警察录用的原则、程序、考试科目作了明确的规定;2001年1月,***部参照国家***录用考试公共科目《考试大纲》的要求,组织编写了***机关录用人民警察考试专业科目《考试大纲》,对***专业考试科目的内容、范围作了明确的规定,使考试标准规范化、具体化;2005年5月25日,人事部和***部联合下发了《关于地方***机关录用人民警察实行省级统一招考的意见》,强调地方各级***机关录用人民警察坚持“凡进必考”的原则。

近年来,随着***机关录用人民警察考试的日渐成熟,试题逐渐规范化,对考生综合能力的要求也有所提升。在各类公职考试逐渐向***考试靠拢的宏观发展趋势影响下,***机关录用人民警察考试的难度也呈现逐年增大的趋势,尤其以面试为甚。考生普遍反映考题范围广,考题既涉及到普通的***面试试题,又包含***警察方面的专业知识,复习起来往往顾此失彼。而无法在有限的时间内实现完成率与准确率的高效搭配,成为广大考生成功通过考试的*障碍。

结合考生反馈,我们总结了***招警面试的几大备考误区,希望考生能够有则改之无则加勉。


书籍目录:

部分  宏章教育专家全方位解读招警面试 

章  招警面试之基础知识

节  招警面试须知

一、招警面试基本概念

二、招警面试考查内容

三、招警面试主要特点

四、招警面试种类

五、招警面试与***面试的区别

六、招警面试发展趋势

第二节  招警面试技巧

一、面试语

二、七招让你语出惊人

三、  自我介绍如何得高分

四、快速应对五类难题

第三节  招警面试注意事项

一、良好素养三要素

二、面试中易犯的错误

三、面试忌语

四、面试细节八忌

五、面试忠告十条

六、面试后的礼仪

第四节  招警面试的组织与实施

一、招警面述组织实施程序

二、面试的测评要素

三、面试评分声

第二章  招警面试命题规律深度剖析

节  招警面试的命题规律与题型特点

一、招警面试的命题规律 

二、***机关招录面试的题型特点

……

第二部分 招警面试题型复习攻略

第三部分 ***招警面试模拟现场及精选案例分析

第四部分 招警面试之理论热点与时政热点

第五部分 招警面试历年真题直击与经典例题透析


作者介绍:

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出版社信息:

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书籍摘录:

  章 招警面试之基础知识

  节  招警面试须知

  一、招警面试基本概念

  面试是考官通过与考生直接交谈或置考生于某种特定情境中观察,从而对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质进行测评的考试活动。那么***面试就是考官与考生直接交谈或置考生于某种特定情境中观察,从而对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质作出是否符合***角色的测评考试。招警考试并不是完全不同于***考试的。因为招警考试也是***考试,它与***考试的区别仅仅在于招警考试是***中的特殊职位的招录考试。所以,在这种情况下,招警面试自然和***面试既有区别又有联系了.招警面试是考官通过与考生交谈或置考生于某种特定情境中观察,从而对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质是否符合警察角色的测评考试。

  二、招警面试考查内容

  1.外表气质

  外表质是指应试者的体型、外貌、衣着、举止、精神状态等。国家***、教师、***人员、企业经理人员等职位,对仪表风度的要求较高。研究表明,仪表端庄、衣着整洁、举止文明的人,一般做事有规律、注意自我约束、责任心强;而衣冠不整的人往往作风不严谨,思维不缜密,责任心不强。

  2.知识储备

  了解应试者所应掌握的各种知识的深度和广度,其知识更新是否符合职位的要求。作为对专业知识笔试的补充,面试对专业知识的考查更具灵活性,所提问题也更接近空缺岗位对专业知识的需求。

  3.工作经验

  一般通过查阅应试者的个人***或求职登记表,设计相关的提问。查询应试者有关背景及过去工作的情况,以补充、证实其所具有的实践经验,通过对其工作经历与实践经验的了解,还可以考查应试者的责任感、主动性、思维能力、口头表达能力及遇事的处理能力等。

  4.表达能力

  面试中应试者是否可以将自己的思想、观点、意见或建议顺畅地用语言表达出来。考查的具体内容包括表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音色、音量、音调等。

  5.分析能力

  面试中,应试者是否能对主考官所提出的问题,通过分析抓住本质,并且说理透彻、分析全面、条理清晰。比如:你如何看待当前流行的学生精英夏令营?

  ……



原文赏析:

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其它内容:

书籍介绍

《宏章出版•***机关录用人民警察考试专用教材:申论(2013)》所有答案都源于宏章教育***考试教材编写组教育专家团队解析真题、撰写范文与指导考生作答的基础,与考生的素质、能力、心理与考试需求紧密结合,针对考生申论作答的常见问题,提出具体的提高途径与措施,帮助考生启发思路、开阔视野,掌握灵活作答的能力。


书籍真实打分

  • 故事情节:6分

  • 人物塑造:6分

  • 主题深度:4分

  • 文字风格:8分

  • 语言运用:3分

  • 文笔流畅:8分

  • 思想传递:8分

  • 知识深度:9分

  • 知识广度:3分

  • 实用性:4分

  • 章节划分:6分

  • 结构布局:3分

  • 新颖与独特:8分

  • 情感共鸣:5分

  • 引人入胜:9分

  • 现实相关:4分

  • 沉浸感:3分

  • 事实准确性:4分

  • 文化贡献:5分


网站评分

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